Стаж для больничного листа

Если будучи ИП, вы добровольно уплачивали взносы в соцстрах за себя <ч. 5 ст. 14 Закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ, ч. 3, 4 ст. 2 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ>, то период вашей предпринимательской деятельности включается в ваш страховой стаж для целей выплаты пособия по временной нетрудоспособности <ч. 1 ст. 7 Закона № 255-ФЗ>. Конечно, при условии, что вы предоставили работодателю справку из отделения ФСС об уплате соцстраховских взносов <п. 11 Правил, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 06.02.2007 N 91>. А чем больше страховой стаж, тем больше «стажевый» коэффициент, участвующий в расчете больничного пособия <ч. 4, 5 ст. 14 Закона № 255-ФЗ>.
Однако средний дневной заработок, который участвует в расчете пособия <ч. 4, 5 ст. 14 Закона № 255-ФЗ>, в вашем случае действительно должен исчисляться исходя из федерального МРОТ, установленного на день наступления страхового случая (болезни).
Дело в том, что работодатель для расчета пособия по временной нетрудоспособности должен взять выплаты, на которые начислялись взносы в ФСС, за те месяцы 2014 года, что вы у него проработали перед тем, как в 2015 году заболели <ч. 1, 2 ст. 14 Закона № 255-ФЗ>. Очевидно, что проработали вы совсем недолго, поэтому средний месячный заработок, рассчитанный за эти месяцы, скорее всего, получился ниже федерального МРОТ (то есть сумма выплат за 2014 год меньше 143 160 руб. (5965 руб. <ст. 1 Закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ> х 24 мес.)). А в этом случае работодатель должен рассчитать средний заработок исходя из размера федерального МРОТ, действующего на день наступления болезни <ч. 1.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ, п. 11(1), 15(3) Положения, утв. Постановлением Правительства от 15.06.2007 № 375, п. 2 Письма ФСС от 11.03.2011 № 14-03-18/05-2129>.